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Salario mínimo en Luisiana 2026

$7.25 por hora, o $2.13 para quien recibe propinas si las propinas completan el resto. Abajo: cómo saber si una semana floja te dejó por debajo del mínimo.

Vigente al 4 de noviembre de 2026

Salario mínimo$7.25/hDesde el 24 de julio de 2009
Mínimo con propinas$2.13/hTip credit de hasta $5.12 por hora
Semana de 40 horas$290.00Al salario mínimo, antes de impuestos

Salario mínimo en Luisiana al día, a la semana, al mes y al año

A tiempo completo, al salario mínimo de Luisiana ($7.25), antes de impuestos, sin propinas ni horas extra. Al mes: el pago del año entre 12 (52 semanas de 40 horas).
HorasPago
Por hora1$7.25
Al día8$58.00
A la semana40$290.00
Cada dos semanas80$580.00
Al mes173.3$1,256.67
Al año2,080$15,080.00

Con tip credit, tu empleador puede pagarte $2.13 por hora, pero tu salario más tus propinas tienen que llegar a $7.25 por cada hora trabajada en la semana: $290.00 si trabajas 40 horas.

¿Te pagan más que el mínimo? Con la calculadora de sueldo por hora ves cuánto es tu pago al mes y al año.

¿Va a subir el salario mínimo en Luisiana en 2027?

No hay ningún aumento aprobado. Luisiana no tiene salario mínimo propio: rige el federal de $7.25, que solo cambia si el Congreso aprueba una ley.

Cómo funciona el tip credit en Luisiana

En Luisiana, el empleador puede pagar $2.13 por hora a quien recibe propinas, siempre que tu salario más tus propinas de la semana lleguen a $7.25 por hora trabajada. Si no llegan, el empleador debe pagar la diferencia.

Por ejemplo, 30 horas a $2.13 son $63.90. Con $100.00 de propinas tendrías $163.90. El mínimo por 30 horas es $217.50, así que tu empleador te debe $53.60.

Pruébalo con tus números.

Para tener en cuenta

Sin mínimo estatal; rige el federal.

Horas extra

Según la ley federal, las horas que pasan de 40 en una semana laboral se pagan a tiempo y medio (1.5 veces tu pago normal por hora): con el mínimo de Luisiana, al menos $10.88 por hora extra. Luisiana no tiene horas extra por día: un doble de 12 horas solo te da horas extra si con él pasas de 40 en la semana.

Con tip credit, tu empleador aun así tiene que pagarte al menos $5.76 de salario por cada hora extra: $10.88 menos el tip credit de $5.12. Cómo funcionan las horas extra con propinas.

PayJar aplica las horas extra semanales desde el principio y te deja activar las diarias y las dobles. Suma las horas y las horas extra de tu semana en la calculadora de horas trabajadas.

Luisiana y sus estados vecinos

Tarifas por hora vigentes al 4 de noviembre de 2026.
EstadoSalario mínimoMínimo con propinas
Luisiana$7.25$2.13
Arkansas$11.00$2.63
Misisipi$7.25$2.13
Texas$7.25$2.13

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el salario mínimo en Luisiana?
$7.25 por hora, vigente al 4 de noviembre de 2026.
¿Cuál es el salario mínimo con propinas en Luisiana?
$2.13 por hora, siempre que tu salario más tus propinas de la semana lleguen a $7.25 por hora trabajada. Si no, el empleador paga la diferencia.
¿Cuánto pagan la hora en Luisiana?
Lo menos que te pueden pagar es $7.25 por hora, y $10.88 por cada hora extra (las que pasan de 40 en la semana). Si recibes propinas, tu empleador puede pagarte $2.13 por hora y contar tus propinas para llegar a esas cifras.
¿Cuánto es el salario mínimo al mes en Luisiana?
$1,256.67 al mes trabajando 40 horas a la semana, antes de impuestos. Son $290.00 por semana y $15,080.00 al año.
¿Va a subir el salario mínimo en Luisiana en 2027?
No hay ningún aumento aprobado. Luisiana no tiene salario mínimo propio: rige el federal de $7.25, que solo cambia si el Congreso aprueba una ley.
¿El salario mínimo es antes o después de impuestos?
Antes: es tu pago bruto por hora. Los impuestos que te retienen se descuentan de ahí.
¿Qué hago si me pagan menos del mínimo?
Guarda tus talones de pago y anota tus horas. Llama a la División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo federal al 1-866-487-9243: es gratis y confidencial, y atienden en más de 200 idiomas.
¿Tengo derecho al salario mínimo si no tengo papeles?
Sí. La División de Horas y Salarios del Departamento de Trabajo federal «hace cumplir la ley sin tener en cuenta el estado migratorio» del trabajador, y todas las quejas son confidenciales.

Deja de adivinar si tu cheque está bien.

PayJar conoce el salario mínimo de tu estado, general y con propinas. Anota tus turnos y tus propinas, y te avisa cuando una semana no llega.